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ただひたすらに、すべての企業と人を愛する
人材の成長、活躍、リーダーシップへの投資が、私たちの未来を決めます。
何よりも経営コンサルティングファームとして「人づくりのモデル企業」でなければなりません。
We are Business Doctorsを標榜する私たちが目指すべき人材像を一言で表現すれば『プロフェッショナル』。
チーム、個人の仕事は『All for the Client ーすべてはクライアントのために』というOne Spiritで繋がっています。
リアル×クラウド×キャリアサポートが融合した「TCGアカデミー」から「プロフェッショナル人材」を輩出します。
TCGアカデミーの特長
理論と実践を融合し、プロフェッショナル人材を養成するシステム
- 自身が追究したい成長テーマ、業務や職務内容に合わせて学習できる。
- 上長との面談や部門での会議・ミーティングにて受講状況や育成状況を確認し、一人一人の成長を促進・サポートする。
- 知識・ノウハウをインプットし、現場での実践経験によってアウトプットすることで、スキル・ノウハウの習得と定着につなげる。
- 研修では講師や参加者の経験・事例から考えを発表・交換する。
- ケーススタディーでは疑似体験から多層的な視野が育める。
- スキマ時間を活用し、いつでもどこでも自分のペースで学習できる。
- 外部研修では先端技術、高いレベルのスキルを専門家から学べる。
コンサルタントアカデミー Consultant Academy
コンサルタントアカデミーとは？
コンサルタントに必要な知識・分析手法等の基本スキルをテーマ毎に4回にわたり身につける研修です。
ある1社を題材にしたケーススタディーで、チームコンサルティングの基本を「体験価値」として学びます。
受講者の声
同じ会社、課題に対するアプローチの仕方が人によってさまざまであり、またそれぞれが価値のある手法であることが学べ、顧客創造に関するアプローチでの見聞が広がる良い機会となった。
コンサルティングの進め方、訪問、業務の先行管理、手順など、テクニカルな内容だけでなく、実務に直結するスキルと姿勢を学ぶことができた。
TCB
チームコンサルティング
ブランド研修 Team Consulting Brand Training
チームコンサルティングブランド研修とは
チームコンサルティングブランドのメソッドを習得し、現場での実践に活かせる研修です。
クライアントと共に研究と実践を重ね、価値を磨き続けたチームコンサルティングの手法です。
チームコンサルティングブランド メニュー
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FCCアカデミー設立支援
コンサルティング -
ジュニアボード
コンサルティング -
中長期ビジョン構築支援
コンサルティング -
SDGsビジネス
コンサルティング -
ブランド構築支援
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デザインプロモーション
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人事制度再構築
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事業承継
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成長M&A
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グループ経営
システム構築
コンサルティング -
営業のデジタルシフト
コンサルティング -
ERP導入支援
コンサルティング
コンサルタントスキル研修 Consultant Skill Training
コンサルタントとして必要な基礎となる知識を学ぶ研修です。
問題解決スキル
発見した問題をどのように解決していくのか、問題の優先順位づけ、問題を掘り下げていく論理展開を学びます。
財務スキル
コンサルタントに必須の財務知識について、損益計算書や貸借対照表の見方から経営分析の基本まで学びます。
プレゼンテーションスキル
プレゼンテーションをロールプレーイングで実演し、さまざまな場面を想定してスキルを磨きます。
コーディネータースキル
セミナー等の、コーディネーターとしてどのように進行・調整し、円滑な運営に導くかを学びます。
受講者の声
コンサルタントとしてだけでなく、普段の業務でも必要なロジックツリーによる課題解決方法を学ぶことができた。
コンサルタントとしての数字の見方と数字を使って経営者と対話する手法を学ぶことができた。
相手に「伝える」のではなく、「伝わる」ようなシナリオの設計（プレゼンテーションの方法）を学ぶことができたので、提案時にとても役に立った。
セミナーのコーディネーターだけでなく、コンサルティングでのコーディネーターとしての在り方（役割や心構え）を学ぶことができた。
TCGアカデミークラウド TCG Academy Cloud
TCGアカデミークラウドによるWeb学習
いつでもどこでも学習可能
PC・タブレット・スマートフォンでの視聴が可能で、学習時間と学習スタイルを選べます。また、動画中心の講義なので、総合的な学びが可能です。
学びたいテーマを、自分のペースで何度でも
自分の苦手な分野、また自分の武器にしたい教科・テーマ等、繰り返し何度でも視聴が可能です。幅広いカリキュラムの中から今最も学びたいテーマを選び、自由に学べるスタイルです。
教育品質の平準化
同じ内容の講義を受けることができるので、理解度にバラつきが生まれません。すべての受講者に対して、知識・スキル・情報の平準化が図れます。
TCGリーダーシップ研修会 Leadership Training
年に1度全国からメンバーが集まり、業務のスキルアップを目的とする研修です。重点業種のノウハウ共有や、新しいメソッドの開発と共有化、業務のスキルアップ（品質向上）を目的に行います。
受講者の声
ノウハウの共有があり、大変勉強になった。
普段の業務だとなかなか話を聞くことができない別部署の方の話が聞けてとても有意義だった。
外部講師の話や事例を聞けてとても勉強になった。
新卒・キャリア向け研修 New graduate and career training
新卒・キャリアスタートアップ研修（入社時）
会社概要、経営方針や社内システム等を学び、自社への理解を深めます。
新卒は学生から社会人となるに当たって、意識の切り替えを行い、キャリアは自己成長について考える研修です。
新卒フォローアップ研修（入社半年後・入社2年目・入社3年目）
これまでの自身の経歴を振り返ることで、これからの職業観について捉え直し、自身のキャリアをデザインします。
受講者の声
理念・歴史・ビジョンから他部門の業務に至るまで、理解が深まった。
自身のキャリアを見直し、キャリアアップを体系的に考える良い機会になった。
同期の熱い思いを聞くことができ、頼もしい同期がいて心強いと感じた。
講師オーディション
コンサルタント資格試験 Audition and qualification tests
講師オーディション
コンサルタントにとって自らの言葉でメッセージを伝えることは非常に大切な能力であり、常に磨き続けることが求められます。
それが最も発揮される場面が「講義」であり、その基礎が身についていることを実地試験で確認します。
コンサルタント資格試験
コンサルタントとしての実務基本能力と専門能力を取得し、企業経営の実態を総合的に見て、価値判断していける能力を測る試験です。